{"id":1211,"date":"2025-05-20T03:31:13","date_gmt":"2025-05-20T03:31:13","guid":{"rendered":"https:\/\/freskaleche.com.co\/sostenibilidad\/?p=1211"},"modified":"2025-05-20T03:41:18","modified_gmt":"2025-05-20T03:41:18","slug":"la-etica-y-el-exito-empresarial-sostenible","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/freskaleche.com.co\/sostenibilidad\/2025\/05\/20\/la-etica-y-el-exito-empresarial-sostenible\/","title":{"rendered":"La \u00e9tica y el \u00e9xito empresarial sostenible"},"content":{"rendered":"\t\t
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La \u00e9tica y el \u00e9xito empresarial sostenible<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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La \u00e9tica es un elemento clave del \u00e9xito empresarial sostenible<\/h5>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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La \u00e9tica empresarial<\/strong> tiene que ver con la forma de actuar de una organizaci\u00f3n. Por lo tanto, orienta sus decisiones, su pr\u00e1ctica en todas las \u00e1reas de trabajo y sus relaciones con los grupos de inter\u00e9s. Podr\u00eda decirse que est\u00e1 asociada con hacer lo correcto en los negocios, tanto a nivel interno como externo.<\/p>

Por ello, la \u00e9tica en las empresas est\u00e1 ligada a la confianza y el compromiso que generan en los consumidores, clientes, proveedores, contratistas, inversionistas. En efecto, cuando una empresa se propone ser \u00e9tica, buscar\u00e1 aplicar los principios y valores que inspiran su filosof\u00eda de gesti\u00f3n y desempe\u00f1o corporativo (Velderrain, 2017). Estos fundamentos se ven materializados a la hora de tomar decisiones, legitiman las acciones ante la comunidad y consolidan una cultura empresarial responsable.<\/p>

Por eso, hoy te contamos todo lo que debes conocer sobre \u00e9tica empresarial<\/strong>.<\/p>

\u00bfQu\u00e9 es la \u00e9tica empresarial?<\/strong><\/p>

Conceptualmente la \u00e9tica hace referencia a un conjunto de principios y normas que rigen las actividades y comportamientos de una persona (Ucha, 2012). Ahora bien, la \u00e9tica empresarial<\/strong> no es tan distinta. Trata de los valores que orientan el comportamiento de una empresa en los negocios y su impacto en la sociedad.<\/p>

As\u00ed mismo, la \u00e9tica empresarial<\/strong> debe entenderse como el grupo de valores y normas que surgen de la cultura organizacional (Camacho, 2021); pero que apuntan a un objetivo estrat\u00e9gico. Por ejemplo, cuando una empresa act\u00faa \u00e9ticamente, fomenta una cultura de integridad que motiva a sus colaboradores a actuar \u00e9ticamente a nivel individual (UNODC, 2019) lo que se traduce en buenas acciones y decisiones diarias, que fortalecen la cultura, en un ambiente donde se mantienen relaciones basadas en la confianza con los grupos de inter\u00e9s y con la comunidad en general.<\/p>

Entonces, a trav\u00e9s de estos conceptos e ideales que orientan la \u00e9tica empresarial<\/strong> se pueden identificar buenas o malas pr\u00e1cticas corporativas y diferenciar sobre lo que es correcto o inapropiado. No obstante, tambi\u00e9n debe comprenderse que cada empresa se enfrenta a una realidad \u00e9tica particular. Esta depender\u00e1 de la naturaleza de sus operaciones (Carrillo, s.f.) y del compromiso de la alta direcci\u00f3n.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\u00c9tica empresarial: \u00bfqu\u00e9 principios la sustentan?<\/h5>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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El Pacto Mundial de Naciones Unidas (Global Compact) pide a las empresas alinearse a los valores universales y promover los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Estos son algunos de los principios que orientan a la \u00e9tica empresarial<\/strong>:<\/p>

1. Principio de solidaridad<\/strong><\/p>

Las empresas deben promover el bienestar de todos los seres humanos (Elegido, 2018). Este inter\u00e9s hay que manifestarlo en la pr\u00e1ctica, ya sea a trav\u00e9s de la generosidad o de la acci\u00f3n social. Ello repercutir\u00e1 en el entorno y tambi\u00e9n en la reputaci\u00f3n de la empresa.<\/p>

2. Principio de transparencia y honestidad<\/strong><\/p>

Las empresas deben mostrar su actuaci\u00f3n de manera clara. Por lo tanto, ocultar informaci\u00f3n o generar mensajes confusos est\u00e1 re\u00f1ido con este precepto (Eserp, s.f.).<\/p>

3. Principio de eficiencia<\/strong><\/p>

El uso responsable de los recursos es una tarea prioritaria. No bastan las buenas intenciones, todas las empresas tienen un impacto medioambiental (Elegido, 2018). De ah\u00ed la importancia de su compromiso.<\/p>

4. Principio de equidad e imparcialidad<\/strong><\/p>

Hay que evitar formas de parcialidad, como el favoritismo en la toma de decisiones (Elegido, 2018).<\/p>

5. Principio de responsabilidad social<\/strong><\/p>

Una empresa comprometida contribuye a mejorar las condiciones de vida del \u00e1rea donde opera (Eserp, s.f.). Por lo tanto, puede impulsar iniciativas dedicadas a elevar los est\u00e1ndares de salud, educaci\u00f3n y bienestar econ\u00f3mico (University Of Minnesota, s.f.). Tambi\u00e9n, a promover y estimular el desarrollo sostenible<\/span> y desempe\u00f1ar un papel de liderazgo como parte de su plan estrat\u00e9gico de responsabilidad social empresarial.<\/p>

Estos principios tambi\u00e9n invitan a las empresas a comprometerse a operar sobre una base \u00e9tica en la que prime el respeto al empleado, al entorno, y que promueva las pr\u00e1cticas de mercado justas en t\u00e9rminos de precio y trato al consumidor.<\/p>

Por lo tanto, desde una perspectiva \u00e9tica, las actividades empresariales deben ir m\u00e1s all\u00e1 del cumplimiento legal y tener legitimidad ante la comunidad.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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\u00bfC\u00f3mo poner en pr\u00e1ctica los principios de la \u00e9tica empresarial?<\/h5>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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La consultora Deloitte (2016) se\u00f1ala que m\u00e1s que imponer un comportamiento \u00e9tico, las organizaciones deben convencer a sus colaboradores de vivirlo. Se trata de que pasen de la obligaci\u00f3n a la convicci\u00f3n por voluntad propia. De esta manera, habr\u00e1 una mayor identificaci\u00f3n con dichos principios y una mejor acogida.<\/p>

Estas son algunas recomendaciones a tener en cuenta:<\/p>

  • Debe existir un claro compromiso desde la alta Direcci\u00f3n.<\/li>
  • Comunicar los principios \u00e9ticos. Hay que recordar a los grupos de inter\u00e9s internos y externos cu\u00e1les son los valores, la misi\u00f3n, la visi\u00f3n y las metas que tiene la empresa (Destino Negocio, s.f.).<\/li>
  • Dar el ejemplo es la forma m\u00e1s efectiva de difundir el comportamiento \u00e9tico. Hay que actuar de acuerdo a valores (Da Silva. 2020). Por ejemplo, las malas pr\u00e1cticas generan desconfianza. Comienza por respetar a los colaboradores y cumplir con sus beneficios laborales (Destino Negocio, s.f.).<\/li>
  • Corresponsabilidad \u00e9tica. Empodera a los trabajadores para hacerlos corresponsables del desempe\u00f1o \u00e9tico. Cuando se cree en los principios, se toman decisiones con m\u00e1s coraje y confianza (Da Silva. 2020).<\/li>
  • Rendir cuentas. Una comunicaci\u00f3n transparente contribuye a potenciar la confianza y reputaci\u00f3n de la compa\u00f1\u00eda (Eserp, s.f.).<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    Freskaleche: una gesti\u00f3n de buenas pr\u00e1cticas empresariales<\/h5>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    Freskaleche \/Alquer\u00eda\u00ae se ha convertido en un referente en la ejecuci\u00f3n de buenas pr\u00e1cticas empresariales. Por esta raz\u00f3n, en 2021 recibi\u00f3 la Certificaci\u00f3n B del movimiento global liderado por B LAB en Estados Unidos.<\/p>

    Igualmente, Freskaleche \/Alquer\u00eda\u00ae es la primera industria l\u00e1ctea en Colombia en contar con productos Carbono Neutro. \u201cPlaneta Larga Vida\u201d es la iniciativa que apunta al uso eficiente de la energ\u00eda el\u00e9ctrica y t\u00e9rmica, y la transici\u00f3n a tecnolog\u00edas limpias que permitan reducir la huella de carbono.<\/p>

    Adicionalmente, asumi\u00f3 el reto de desarrollar productos y empaques que buscan mitigar su huella ecol\u00f3gica en la cadena de valor. Tambi\u00e9n, est\u00e1 orientada al aprovechamiento de los residuos, d\u00e1ndoles una segunda vida. Del mismo modo, est\u00e1 comprometida en iniciativas para ahorrar, tratar y reusar el agua.<\/p>

    Como podr\u00e1s apreciar, una \u00e9tica empresarial definida con claridad ayuda a orientar el desempe\u00f1o corporativo y es un reto permanente para toda la organizaci\u00f3n.<\/p>

    Los invitamos a consultar la secci\u00f3n de Integridad y Transparencia de Freskaleche \/Alquer\u00eda\u00ae<\/span>, para que puedan conocer c\u00f3mo se gestiona internamente la \u00e9tica en nuestra compa\u00f1\u00eda: https:\/\/www.alqueria.com.co\/conocenos\/nosotros\/integridad-y-transparencia<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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    Bibliograf\u00eda<\/h5>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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    • Alquer\u00eda (s.f.).<\/strong> Nos certificamos como empresa B porque queremos que el mundo sea mejor. https:\/\/www.alqueria.com.co\/sostenibilidad\/empresa-b<\/li>
    • Camacho, M.<\/strong> (2021, 10 de marzo). \u00bfQu\u00e9 es la \u00e9tica empresarial y por qu\u00e9 es importante? Factorial HR. https:\/\/factorialhr.es\/blog\/etica-empresarial\/<\/li>
    • Carrillo, R. (s.f.).<\/strong> \u00bfLa \u00c9tica es Rentable para mi Empresa? Universidad de Lima. https:\/\/repositorio.ulima.edu.pe\/bitstream\/handle\/20.500.12724\/9203\/Carrillo_Guerrero_Ricardo.pdf?sequence=1&isAllowed=y<\/li>
    • Da Silva, D.<\/strong> (2020, 10 de septiembre). La importancia de la \u00e9tica empresarial en el servicio al cliente: los valores de su empresa a favor del consumidor. Zendesk. https:\/\/www.zendesk.com.mx\/blog\/etica-servicio-al-cliente\/<\/li>
    • Deloitte.<\/strong> (2016). La \u00e9tica: \u00bfconcepto o forma de vida? Tips An\u00f3nimos de Deloitte. https:\/\/www2.deloitte.com\/content\/dam\/Deloitte\/mx\/Documents\/risk\/Tips-Anonimos\/Etica_en_las_empresas.pdf<\/li>
    • Elegido, J.<\/strong> (2018, 22 de mayo). Principios fundamentales de la \u00e9tica en las empresas. C\u00e1tedra Carlos Llano UP \u2013IPADE. https:\/\/www.carlosllanocatedra.org\/blog-management\/principios-fundamentales-de-la-etica-en-las-empresas<\/li>
    • Eserp Business & Law School.<\/strong> (s.f.). \u00c9tica empresarial. https:\/\/es.eserp.com\/articulos\/etica-empresarial\/?_adin=02021864894<\/li>
    • Ucha, Florencia<\/strong> (2012, noviembre). \u00c9tica empresarial. Definiciones ABC. Recuperado de: https:\/\/www.definicionabc.com\/negocios\/etica-empresarial.php<\/li>
    • University of Minnesota. (s.f.).<\/strong> Mesa Redonda de Caux: Principios para las empresas. Human Rights Library. http:\/\/hrlibrary.umn.edu\/instree\/cauxrndtbl.htm
      UNODC (2019). Serie de M\u00f3dulos Universitarios. Integridad Empresarial 11. https:\/\/www.unodc.org\/documents\/e4j\/IntegrityEthics\/MODULE_11_-_Business_Integrity_and_Ethics_-_Spanish_v.pdf<\/li>
    • Velderrain, Jos\u00e9 M.<\/strong> (2017, 21 de noviembre). La importancia de la \u00e9tica empresarial. El Empresario. http:\/\/elempresario.mx\/etica-empresarial\/importancia-etica-empresarial<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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